【案情簡介】

　　徐某等200余名農(nóng)民工受雇于四川某紡織有限公司。徐某等農(nóng)民工從入職以后至2017年12月，四川某某紡織有限公司一直未給徐某等人繳納社會保險，并從2017年7月開始至12月一直拖欠200余名農(nóng)民工的工資。徐某等人多次要求四川某紡織有限公司補(bǔ)齊拖欠的工資及補(bǔ)繳社會保險，但該公司均未履行其應(yīng)盡的法律義務(wù)。

　　為維護(hù)自己的合法權(quán)益，徐某等200余人于2017年12月下旬，到我市法律援助機(jī)構(gòu)進(jìn)行咨詢并申請法律援助。經(jīng)過法律援助機(jī)構(gòu)初步審查，決定立即開通農(nóng)民工追索勞動報酬的特殊通道，當(dāng)日即受理并決定給予200余名農(nóng)民工提供法律援助，指派一名律師作為委托人承辦該案。

　　在充分收集、掌握相關(guān)證據(jù)以后，援助律師立即展開了工作，迅速將有關(guān)材料提交轄區(qū)勞動仲裁委員會，提起勞動仲裁申請。仲裁委于2017年12月20日受理后，依法組成仲裁庭，并于2018年1月29日公開開庭進(jìn)行了審理。經(jīng)過開庭審理，在查明相關(guān)事實(shí)和證據(jù)的基礎(chǔ)上，仲裁委作出如下決定：一是同意解除勞動關(guān)系；二是該紡織有限公司在裁決書生效20日內(nèi)向徐某等200名農(nóng)民工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；三是該紡織有限公司在裁決書生效20日內(nèi)補(bǔ)繳至2017年12月的社會保險；四是該紡織有限公司在裁決生效20日內(nèi)支付拖欠徐某等人的工資。

　　【以案釋法】

　　市法律援助中心副主任、法律碩士、援助律師周小冬：

　　根據(jù)《勞動法》第五十條，《勞動合同法》第三十八條第二、三款、第四十六條第一款、第四十七條和《社會保險法》第六十條等相關(guān)規(guī)定，徐某等200余名農(nóng)民工與四川某某紡織有限公司建立了勞動關(guān)系，公司應(yīng)當(dāng)依據(jù)上述規(guī)定按時足額支付申請人勞動報酬、參加社會保險。該紡織有限公司不按相關(guān)規(guī)定支付工資和參加社會保險，徐某等人可以依法要求解除勞動關(guān)系、補(bǔ)繳社會養(yǎng)老保險并給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)恼埱蟆?/P>

　　企業(yè)應(yīng)當(dāng)與勞動者簽訂勞動合同。當(dāng)勞動者與企業(yè)發(fā)生欠薪、欠保等勞動爭議后，可以與企業(yè)主進(jìn)行協(xié)商或與企業(yè)工會反映相關(guān)情況，請求企業(yè)工會出面協(xié)調(diào)，以上方式不能解決的，勞動者應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。但是因拖欠勞動報酬發(fā)生爭議的，勞動者申請仲裁不受上述規(guī)定的仲裁時效期間限制。勞動者對仲裁裁決不服的，還可以自收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。