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男士內衣企業(yè)談三大生存法則

時間:2014年03月10日來源:網上輕紡城作者:

近幾年服裝行業(yè)整體情況并不景氣,人民幣升值導致很多外銷企業(yè)受影響較大,內銷的服裝企業(yè)反映他們也受到了一定的影響。

  服裝類消費品屬于彈性消費品,彈性指數(shù)較大,而內衣這類生活必需品的彈性指數(shù)較低,故而以內銷為主的男士內衣企業(yè)受到的影響較小。加之稍大規(guī)模的內衣企業(yè)各自都有較為穩(wěn)定的合作關系,所以男士內衣內銷企業(yè)都各顯神通地維持著自己較好的態(tài)勢。

  記者采訪了廣東省中山市小欖鎮(zhèn)龍之杰時裝有限公司董事、總經理鄭德豪,中山市飛圖服裝有限公司董事、總經理岑景林,中山市川淇服飾有限公司營銷總經理梁海波,發(fā)現(xiàn)以內銷為主的男士內衣企業(yè),雖然也受到了行業(yè)整體情況的影響,但還是大多能夠通過一定的自我調節(jié),或多或少地保持利潤的實現(xiàn)。

  這些企業(yè)的生存法則大致分為三個方面:保障員工穩(wěn)定、找準市場空間、主打產品優(yōu)化策略。

  留人招數(shù)

  做內褲給錢還要給本事

  內褲企業(yè)每年都要操心的一個問題就是春節(jié)后員工的返崗問題。員工對自己所在企業(yè)的效益都有一定的感知,他們會在假期前就打算好年后的出路,內褲企業(yè)用精神物質雙福利,順利實現(xiàn)了節(jié)后“留人”。

  “員工因為親戚在某地,而選擇就近擇業(yè)的情況越來越少。這種通過親情選擇工作地的感性就業(yè),已經被理性就業(yè)替代。現(xiàn)在不少員工都是90后,他們除了對工資有一定的要求之外,更追求個人發(fā)展。”龍之杰時裝有限公司董事總經理鄭德豪說:“所以,我們現(xiàn)在除了工資,還會比較注意給員工上‘五險一金’,還有其他的一些福利,任用制度的明確,也讓他們看到了升職的希望。”據(jù)了解,該企業(yè)的返崗率基本能夠達到90%左右。

  現(xiàn)在的員工除了對物質福利有一定的心理期待,對精神福利也有,因為這是關系到他們長遠發(fā)展和職業(yè)規(guī)劃部分利益的地方。中山市飛圖服裝有限公司董事總經理岑景林介紹說:“我們目前會針對下屬公司和員工進行培訓,大致為兩月一次。這種培訓往往會針對現(xiàn)階段的公司需求和員工的本身發(fā)展制定培訓內容。”這種培訓不僅滿足了員工個人發(fā)展的要求,還能夠提高公司的整體水平,這對公司今后的發(fā)展也是很有好處的。將員工的個人需求與公司的需求相結合,也降低了計劃實現(xiàn)中的難度和阻力。

  岑景林還介紹到:“我們堅持做這個培訓,并不打算通過一次的培訓就能夠達到某個高度,而是希望日積月累提高公司終端部門的水平。這樣才能更好的滿足客戶的需求。”

  中山市川淇服飾有限公司營銷總經理梁海波介紹,他們主要通過提高公司自身的發(fā)展水平來穩(wěn)定員工,讓員工對企業(yè)更加有信心。這種通過信心和信任來維持的雇傭關系,才會更穩(wěn)定,因為員工和企業(yè)有的不僅是利益牽絆,更多的是心理上的歸屬和依賴。

  見縫插針

  相對的飽和,絕對的市場

  鄭德豪說:“在目前形勢并不明朗的情況下,早期定位是否準確就顯得尤為重要。”他介紹說,龍之杰在最初就定位于中高檔男士內衣市場,所以雖然目前男士內衣市場趨近飽和狀態(tài),但真正飽和的主要還是中低檔的男士內衣市場,而他們扎根于中高檔男士內衣市場,“我們一直堅持根據(jù)顧客和市場的需求進行新品開發(fā),所以立足還是較穩(wěn)健的。”鄭德豪介紹道。

  三家企業(yè)都表示,企業(yè)對自己的最初定位是至關重要的。就像穿在航海中的航向一樣,如果一開始不能夠瞄準正確的方向,那最后也會因為這個而吃大虧,甚至無法創(chuàng)造出屬于自己的競爭力,爭取到自己的立足之地。一些自身基礎并不太扎實的企業(yè),往往就會在市場格局發(fā)生變化、行業(yè)發(fā)展緩慢時,出現(xiàn)捉襟見肘的情況,比如資金運轉出現(xiàn)問題。

  目前,中低檔內褲市場的確已經趨于飽和,但內褲質量良莠不齊。能夠滿足“蔽體”功效的內褲數(shù)不勝數(shù),但是功能性內褲和優(yōu)質高檔內褲的市場則相對飽和度較低,對于內褲企業(yè)來說,這就是絕對的市場。

  彈性指數(shù)

  好內褲自有硬性需求

  目前行業(yè)并不景氣,男士內衣企業(yè)能夠尋求到的資源減少,在成本方面,工人工資的增長,五險一金的繳納都需要企業(yè)擴大投入成本,這些問題不論是哪個行業(yè)都會面臨。但是面臨問題時,男士內衣企業(yè)是向其他的同行業(yè)企業(yè)效仿,轉做其他方向,還是堅持自己的發(fā)展思路?三家企業(yè)都不約而同地反映出一種理念:堅持做好內褲,不隨波逐流。

  鄭德豪認為,一個企業(yè)如果先期的定位準確,那么現(xiàn)階段尤為主要的一點,就是堅持自己的發(fā)展方向,他說:“現(xiàn)階段的消費者還有一定比重是盲目消費的,但未來消費者的消費觀會越來越趨向于理性消費。現(xiàn)在可能有的消費者并不太清楚自己需要什么類型的內衣,而在未來,消費者對自身生活品質的要求會越來越高,也越來越清楚自己對這類產品的細節(jié)要求是什么,所以對產品的細分優(yōu)化會是我們堅持要做的事。”通過對產品的細化分類和對產品質量的不斷提高,做出好的內褲,硬性需求自然也不會少。

  在現(xiàn)在的形勢下,梁海波認為,堅持以客戶為主體,才能更好的把握住市場的脈搏,這也是他們一直在做的事情。“我們在產品性價比方面還有待提高,相信這一點做到后,也會對提升我們的競爭力有很大幫助。”梁海波說。

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