清明節剛過，原本調整好上班狀態的趙海琴突然接到工友的電話：“不用上班了，工廠停產了。”這則消息讓她好幾天都“覺得不可能”。
4月10日，海南優美內衣有限公司宣布停產。此消息一出，給海南服裝加工業界造成了不小的震蕩。
海南的服裝加工企業90%以上集中在海口。曾經是海南服裝企業“風向標”的優美內衣，為何在外界一直看好的情況下選擇停產?海南日報記者連日來在海口市龍塘鎮、東山鎮等多個服裝加工基地走訪調查發現，不少服裝企業的情況同樣不容樂觀。但是，讓人欣喜的是，一些專做時尚島服的企業卻開足馬力生產。
遭遇“寒流”的不僅僅是優美內衣
“以前這個時候，已有很多工友在廠房忙碌了”
4月11日上午9點，天下著雨。
記者跟隨海南優美內衣有限公司員工趙海琴來到位于海口市秀英區港澳工業區的優美內衣生產廠區。
大門是關著的。
站在門外，雨水打在臉上，趙海琴不禁打了一了寒戰。“以前這個時候，已有很多工友在廠房忙碌了。”而如今，取而代之的是冷酷緊閉的大門以及佇立在門口關于停工的公告。
很多人不愿相信，這個曾經出口創匯最大、解決4000多名員工就業問題的外資企業，竟然在一夜之間停產了。
有關資料顯示，海南優美內衣有限公司是黛安芬國際集團于1992年在海南創辦的獨資子公司，生產、出口及銷售黛安芬品牌系列內衣。海南優美內衣有限公司投資總額經兩次追加后，從200萬美元增加到980萬美元，職工人數從設立當年的240多人發展到4500多人。到2005年，出口創匯4500萬美元，成為當時海口市出口創匯最大的外資企業。
據了解，海南優美內衣有限公司停產之后，而黛安芬國際集團在中國的另一下屬機構，位于江蘇省的鹽城國際婦女時裝公司，生產不會受到影響。
海南優美內衣有限公司曾代表了海南服裝加工業發展“風向標”。然而，在優美的背后，還有一大批前仆后繼的服裝加工企業，他們也曾經為海口經濟書寫過輝煌，這批企業如今的生存環境究竟如何呢?
4月12日早上9點，記者隨著海口市秀英區東山鎮服裝協會秘書長王連文來到東山鎮，這里多數服裝企業都處于關門狀態。
“以前，這一整條街都是服裝加工小作坊，你看，現在開著門的沒幾家了。”走在該鎮安南街上，王連文無奈地介紹到，鼎盛時期，大大小小的作坊有幾百家，現在只剩下不到20家。尤其是從去年至今年，加工廠的數量銳減了一半。
記者發現，原本隱藏在居民樓里的加工作坊已轉變為其他營生手段來生存，有開茶店、雜貨店等，只有少數幾家咬牙維持現狀。
王連文痛心地介紹，從去年到今年初，小加工廠遭遇關門已不足為奇，就連規模在100人以上的服裝加工廠也難逃厄運。
“這么多廠倒閉也在我們的預料之中，說不好在僅存的這些大廠中，又有哪家會倒下，看了都心疼。”王連文告訴記者，因為銷路差的原因，近幾年的加工廠均是依靠1990年代賺的錢來貼補現在，做不下去的老板紛紛選擇退出。
徐家富是海口東奇服裝加工廠的廠長，不到50歲的他，臉上布滿皺紋，從鬢角延伸至發梢的白發都難掩他對工廠前途的擔憂。
“工廠建于1983年，在當時算得上有規模的大廠，鼎盛時期廠里共有400名員工同時作業。”說起這些，徐家富很是自豪。
在該工廠一樓，還能看到，從縫制、熨衣到分揀包裝只有零零散散的30名員工在作業，而在二、三樓，則是一片寂靜和一堆被灰塵覆蓋的設備。
“沒有人敢想兩三年以后工廠會怎樣?目前只有咬咬牙硬挺過，而且鎮上還不止我一家。”坐在工廠角落的徐家富叼著一根煙，斷斷續續地對記者吐露著對工廠生存“囧境”的壓力。
海南服裝企業面臨哪些困擾
“不能按時完工出貨，就要面臨罰款賠償，我們已賠不起了”
每年的4月份，正是服裝加工廠卯足勁大開火力的時候，但記者實地走訪了解到，目前開工的海南服裝企業不到四成，究竟是什么原因，讓海南服裝加工業遭遇“寒流”?
從2008年金融危機爆發以來，國內外的服裝市場就呈現低迷狀態，企業的接單數與生存成本開支呈反向比例增長，服裝企業面臨著訂單難尋、企業負增長等窘境。
說起接訂單，徐家富可是有一肚子的苦水。以前工廠效益好的時候，分別在廣州和海口設立了兩個檔口，專門承接訂單，找來布料進行加工。可現在，居高不下的檔口租用費卻成為了他難以承受的“痛”。
前段日子，為接不到訂單而著急的徐家富親自飛到廣州的檔口組織貨源，那段時間，徐家富有一個最大的感受：海口的服裝加工業已大不如前了。
每天早早起床去檔口等待、吆喝，生怕錯過了每一位潛在的客戶。徐家富沮喪地說，有時來了一兩個客戶，會把價錢壓得很低，一條西裝褲加工只有1—2元的毛利潤，為了貼補工人工資，勉強維持工廠正常開工，不得不把活攬回來做。
其實，像這樣萎靡的場景在海口市瓊山區龍塘鎮一樣上演著。
勞動力成本上漲、接單難等現實因素擺在一個個企業老板面前，大部分支撐不下去的紛紛選擇停產。
龍塘鎮萬利達服飾廠的老板杜愛瓊坦言，這幾年廠里的效益不好，也給不起員工較高的待遇保障，一些員工們只好四處打零工。
吳春艷算得上是萬利達廠的老員工了，她正熟練地操作縫紉機：“手上還有200件左右的量沒完成，等把裙子縫紉完畢之后要回家做農活了，幫忙干農活賺的錢比在工廠賺的多，一天能有100來元呢。”
員工流失、招工難是擺在眾多廠家面前的難題。萬利達廠規模最大時，員工達到500人，而現在流失了三分之二。
杜愛瓊抱怨到，因為找不到工人，前陣子在廣東惠州有客戶想下訂單給廠里做，要求2個月內趕制出貨，當時礙于人手不夠，就沒敢接單。“不能按時完工出貨，就要面臨罰款賠償，我們已賠不起了。”她說。
“有句老話這樣說：酒香不怕巷子深，擱在現在，酒香也怕巷子深了。”連分管工業的龍塘鎮武裝部部長周勇軍也無奈地調侃說，工廠達不到一定的規模，沒有宣傳，政府政策力度不夠，再香的酒也不好賣。
周勇軍給記者算了一筆賬，以每年接30多萬件訂單的工廠來計算，每條2元的毛利潤，一年工廠就有60萬余元的收入，但是，100個工人月工資共15萬元，算一年開工時間三個月的話，要45萬元開銷，而設立在外的檔口一年租金大約40萬元，水電費用算每年10萬元。這樣保守估計下來，光是工人工資和檔口租金的支出就遠遠超出收入。
服裝廠的生存狀況舉步維艱，著實是各廠老板心頭的一根刺。而渴求獲取高額工資的員工與經營效益每況愈下的企業矛盾愈演愈烈，面對更加艱巨的今年，海口服裝加工企業的生存環境遭到新一輪的挑戰，對于工廠能否繼續，工廠老板們一臉茫然地搖搖頭。
